ИТР в широком смысле – это специалисты технического профиля, в узком – система должностей в квалификационном справочнике и штатном расписании. Они совмещают в себе управленческие функции и обязанности по совершенствованию, обслуживанию оборудования, инженерных и компьютерных систем.
Какое образование необходимо ИТР?
Несмотря на наличие слова «работник», все ИТР относятся к категории специалистов, а не квалифицированных рабочих. Уровень требуемого образования может варьироваться от среднего профессионального до высшего.
Например, наладчик компьютерных сетей, машинист компрессорной установки, специалист по гидравлическому оборудованию, инженер оптико-электронных приборов и инженер-конструктор ракетостроения в категории персонала производственного предприятия относятся к ИТР. Но наладчику, машинисту и специалисту (их можно объединить под термином «техник») достаточно получить диплом колледжа или техникума. Инженером можно стать при наличии высшего технического образование.
Помимо базовой профессиональной подготовки для работы на конкретном производстве, участке или цехе понадобится дополнительное обучение: по охране труда, противопожарной безопасности, допуски по электробезопасности, для работы на высоте, с газовым и тепловым оборудованием.
Ключевые навыки и умения ИТР:
- понимание принципов инженерной деятельности, математический и аналитический склад ума;
- эффективное взаимодействие с другими подразделениями и сотрудниками организации – от рабочих до руководителей смежных подразделений;
- работа самостоятельно и в составе команды;
- способность принимать решения и брать ответственность за их выполнение;
- организаторские и административные способности, лидерские качества, системное видение поставленной задачи.
Инженеры сосредотачиваются на прикладных науках и конкретных инженерных технологиях. Их процесс вращается вокруг поиска решений реальных проблем и проведения анализа, необходимого для подтверждения того, что это осуществимая идея. В обязанности техника входит сбор материалов, проведение тестов, запись данных и обеспечение работоспособности машин и механизмов на протяжении процесса разработки.
Кто относится к этой категории персонала?
- мастер, технолог, бригадир, старший смены, начальник производства, главный инженер, главный энергетик, начальник котельной, руководитель лаборатории, наладчик оборудования на предприятиях легкой и пищевой промышленности;
- прораб, начальник участка, специалист по гидроизоляции, сметчик, конструктор, монтажник, техник по эксплуатации оборудования, инженер-электротехник, специалист ПТО, инженер-строитель, специалист по охране труда и технике безопасности – представители ИТР в строительстве;
- в высокотехнологичном производстве к ИТР относятся программисты, разработчики, прототиписты, 3D-проектировщики, менеджеры по качеству, инженеры ОТК, микробиологи
Зона ответственности ИТР:
- техническая поддержка специалистов и рабочих инженерных подразделений. Наладчики, администраторы, энергетики, теплотехники отвечают за поиск неисправностей и их устранение самостоятельно или с помощью квалифицированных рабочих. Как специалистам, им доверена разработка и ведение технической документации, составление отчетности, проведение инструктажей, предоставление консультаций, рекомендаций, экспертиза;
- оптимизация и улучшение различных систем и процессов. Технологи, программисты, схемотехники, радиоинженеры, инженеры-монтажники разрабатывают и внедряют пользовательские программные приложения, повышают производительность оборудования, устраняют неполадки, отслеживают заказы на выполнение работ в подразделениях;
- планирование, проектирование, развитие и поддержка инфраструктуры, чтение технической документации входит в спектр обязанностей инженеров-строителей, конструкторов, проектировщиков, сметчиков, прорабов, мастеров участков. Проекты могут касаться мостов, автомагистралей, жилищного и гражданского строительства.
- поддержка связи между различными отделами, такими как производство, маркетинг, разработки для коммерциализации продукции. Аналитики, специалисты отдела технического контроля, нормировщики используют свои навыки решения проблем для снижения затрат и повышения эффективности, способствуют разработке новых технологий и продуктов.
Профессиональный круг инженерно-технических работников широк, позволяет реализоваться как в традиционных, так и новых специальностях.
Читать по теме: Новые профессии, которые рекомендуется освоить в 2024 г.
