Кем можно работать с медицинским образованием?

Кем можно работать с медицинским образованием?
Классические профессии после окончания вуза или колледжа – врач, фельдшер, медсестра (брат). Но можно применить полученные знания на должности торгового представителя, автора изданий, преподавателя, косметолога, исследователя, онлайн-консультанта.

Нужно ли второе высшее образование?

Нужно ли второе высшее образование?
Стремление к непрерывному обучению стало трендом современной жизни. Тем не менее на вопрос «Нужно ли второе образование?» можно ответить только исходя из конкретной ситуации. Для одних это проявление амбиций, для других – необходимое условие работы. В любом случае, получение второй специальности в вузе – смежной, дополнительной или родственной – один из вариантов общего развития.

Работа по найму VS собственный бизнес: что выбрать?

Работа по найму VS собственный бизнес: что выбрать?
Факторы, которые необходимо учитывать при выборе между работой по найму и собственным бизнесом, включают финансовую стабильность, личную самореализацию, потенциал долгосрочного роста. Решающее значение при выборе «найм или бизнес» имеют индивидуальные предпочтения и способности.

Как объяснить начальнику, что вы перегружены работой?

Как объяснить начальнику, что вы перегружены работой?
Поговорить с руководителем о чрезмерной загруженности надо так, чтобы не прослыть ленивым нытиком. Нельзя действовать импульсивно, стоит все обдумать и подготовиться. Абстрагируйтесь от своего эмоционального состояния, выберите удобное время и место. И тогда разговор о том, что у вас слишком загруженный режим работы, принесет желанный результат.

Одновременно учиться и работать: как все успеть?

Одновременно учиться и работать: как все успеть?
Мысль продолжить образование в вузе, повысить квалификацию на долгосрочных курсах, работая полный рабочий день, многих пугает. Не будет ли это потерей времени? Удастся ли совместить и качественно выполнять все обязанности? Попробуем развеять ваши сомнения и расскажем о том, как учиться и работать одновременно, используя навыки планирования, коммуникаций, самодисциплины.

Компенсации и выплаты при увольнении

Компенсации и выплаты при увольнении
Расторжение трудового договора может происходить по собственному желанию сотрудника, по инициативе работодателя, по внешним обстоятельствам. Расскажем, какие выплаты при увольнении гарантирует российское трудовое законодательство в разных условиях прекращения трудовых отношений.

Как получать удовольствие от работы?

Как получать удовольствие от работы?
Рецепт гармонии самим с собой, в котором есть место труду, отдыху, удовольствиям и неудачам, прост. Надо понимать, в чем состоят профессиональные обязанности, соответствовать им, создавать вокруг себя доброжелательную обстановку и помнить, что карьера – это всего лишь часть бытия.

Как перестать отвлекаться во время работы?

Как перестать отвлекаться во время работы?
Как сосредотачиваться на работе? Для некоторых лучшим способом является нахождение в потоке ежедневного трудового напряжения. Для других – улучшение тайм-менеджмента. Но общим остается одно – необходимость справляться с отвлекающими факторами: новостными оповещениями в соцсетях, уведомлениями в мессенджерах, телефонными звонками.

Как написать и оформить вежливый отказ от оффера?

Как написать и оформить вежливый отказ от оффера?
Вы прошли все этапы собеседований и, наконец, получили предложение о работе. Однако, желания или возможностей принять его у вас нет. Худший способ – держать работодателя в неведении и в указанный час не явиться для оформления на работу. Правильный шаг – оформить в письменном виде отказ от оффера, соблюдая нормы корпоративного уважения и банальной вежливости.

Зачем и как писать сопроводительное письмо?

Зачем и как писать сопроводительное письмо?
Сопроводительное письмо позволяет рассказать о ключевых навыках, опыте или целях, которые трудно включить в стандартные разделы резюме. В отраслях, где от всех кандидатов требуется одинаковая базовая подготовка, письмо – это способ выделиться. Для кандидатов без опыта оно станет доказательством мотивации.

Метод Помодоро, или Принцип «25 и 5»

Метод Помодоро, или Принцип «25 и 5»
Техника Помодоро – это способ управления временем, изобретенный в конце 1980-х годов преподавателем экономики Франческо Чирилло. Задачи разбиваются на 25-минутные блоки с 5-минутными перерывами. А отслеживать границы периодов помогает таймер.

Как окружение влияет на человека?

Как окружение влияет на человека?
Мы можем думать, что контролируем большинство своих решений. Но правда в том, что основная часть наших ежедневных действий – это реакция окружающих людей и ситуацию вокруг. Коллеги, которые находятся рядом в офисе, предметы на рабочем столе, пейзаж за окном – все это так или иначе влияет на поведение, формируя негатив или позитив.