Как умения и хобби помогают зарабатывать в интернете?

Видео рецепты умелых кулинаров, блоги азартных путешественников, оказание услуг «мастерами на все руки» помогают зарабатывать в интернете новичку без первоначальных вложений.

Делитесь своей страстью, или создание привлекательного дизайна

Один из самых популярных способов монетизации увлечений – создание визуального контента. Фотография, живопись, графический дизайн – делясь своей страстью и опытом, можно получить готовый заработок в интернете. Регулярное размещение креативного контента привлечет спонсоров, рекламодателей, позволит заключать платные партнерские отношения на посреднических платформах.

Онлайн-рынки: превращение креативности в наличные

При наличии таланта к рукоделию, любой форме творческого самовыражения, можно продавать свои творения. Веб-сайты «Авито», «Ярмарка мастеров», «Ярмарка талантов» помогают любителям демонстрировать и реализовывать hand made. Платформы имеют готовую клиентскую базу, управляют логистикой, позволяя сосредоточиться на создании и получении дохода без дополнительного образования.

Фриланс как монетизация навыков

Если хобби связано с набором навыков, способом его монетизации становится фриланс. В интернете существует огромный спрос на услуги проектирования, веб-разработки, программирования, SMM, контент-менеджмента. Специальные сайты, группы в социальных сетях и мессенджерах связывают фрилансеров с клиентами, выступая гарантами выполнения договоренностей и своевременной оплаты

Партнерский маркетинг, или продвижение любимых продуктов

При наличии популярного блога, влога на RuTube, раскрученной группы в социальных сетях, прибыльным способом получения пассивного дохода может стать партнерский маркетинг. Это тоже вид хобби, на котором можно зарабатывать. Происходит продвижения товаров или услуг с помощью уникальных реферальных ссылок. Когда подписчики группы совершают покупку по такой ссылке, автор блога получает комиссионные.

Онлайн-опросы и маркетинговые исследования: легкий дополнительный доход

Это пример возможности заработка при отсутствии специальных навыков. Маркетинговые и консалтинговые компании платят частным лицам за участие в опросах, тестировании продуктов, фокус-группах. Доход, получаемый с помощью этих методов, обычно скромный, но и усилия требуются минимальные, задания могут быть выполнены в свободное время.

Киберспорт: превращение игры в прибыль

Быстро растущий мир киберспорта позволяет заработать на хобби в интернете. Прибыль можно получить от профессиональных игр и стриминга на специальных платформах, до работы тренером или организации турниров. Целеустремленность и немного удачи дадут не только заработать за счет спонсорства и призовых денег, но и построить успешную карьеру.

«Ни дня без строчки», или возможности для внештатного автора

Веб-сайты, блоги, онлайн-публикации, маркетплейсы постоянно нуждаются в свежем и привлекательном текстовом материале. Здесь применимо умение и желание писать разноплановые тексты. Множество заказов на такие услуги размещается на биржах фриланса, группах в соцсетях, мессенджерах.

Онлайн-коучинг и консультации: делитесь своим опытом

Если хобби предполагает наличие специальных навыков или знаний, предложите онлайн-коучинг или консультационные услуги. Это могут быть персональные тренировки по фитнесу, бизнес-коучинг, профориентация, языковое обучение – всегда найдутся люди, которые ищут руководства и наставничества в таких областях.

Чтобы монетизировать умения и хобби в интернете, мало таланта и трудолюбия. Надо знать, где искать заказы и размещать предложения о своих услугах.

Читать по теме: Простой заработок в интернете

Рекомендуем

Комплектовщик

Котельники, Яничкин проезд, 3
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в молодежный центр

Москва, Лесная ул., 5Б
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Оператор call-центра

Москва, Угрешская улица, 2с7
80000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в дирекцию по персоналу

Москва, улица Зорге, 1с1
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Менеджер по подбору персонала

Москва, Волгоградский проспект, 42
Оплачиваемая
Срок подачи заявок

Ученик автомеханика

Солнечногорск, М-10 Россия, 62-й километр
60000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Ассистент бухгалтера

Москва, Малый Черкасский переулок, 2
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в отдел андеррайтинга

Москва, Ленинградское шоссе, 16с9
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер-аналитик поддержки приложений

Москва, Ленинградское шоссе, 39Ас3
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в департамент развития бизнеса

Москва, Овчинниковская набережная, 18/1с1
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Последнее в блоге

Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников
Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников

Поколение постмиллениалов, родившихся примерно в 1995–2010 годах, постепенно приходит на рабочие места. Это разнообразная группа численностью около 14,1 млн человек, или 21% всей рабочей силы в стране. Повышению их производительности способствует учет индивидуальных интересов, технической подготовленности, креативности и амбициозности.

Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу
Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу

Руководителям часто внушают, что они не должны заниматься микроменеджментом. Вместо этого следует нанимать квалифицированных, умных, инициативных сотрудников, давать им инструкции и не мешать. И хотя эта стратегия в целом верна, всегда найдутся исключения, которые опровергают правило. Среди них уместность активной коммуникации в период перемен и с удаленными сотрудниками.

Как семейное происхождение влияет на карьеру
Как семейное происхождение влияет на карьеру

Семейное происхождение является основным фактором социализации, оказывая влияние на психосоциальное развитие ребенка. Стремления, сформированные в раннем возрасте, определяют образовательные и профессиональные достижения. Семья играет важную роль в формировании ценностей и ожиданий ребенка в процессе выбора профессии.

Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?
Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?

Истинную продуктивность от ложной отличает умение не увязнуть в мелочах, обходить препятствия, расставлять приоритеты и помнить о главной цели работы. Некоторые вещи требуют больше времени и усилий для доработки, в этом случае эффективность превосходит продуктивность. С другой стороны, если кто-то выполняет 15 задач за день, это не значит, что он более продуктивен. Возможно, он откладывал важное дело или выполнял только малоценную работу.

Задай вопросы лучшим профориентологам страны