Работодатели получат субсидии за трудоустройство молодежи до 30 лет

С 1 января 2022 года антикризисная программа выплат субсидий работодателям, нанимающих безработных, будет расширена. Наймодателям, готовым принять на работу граждан из числа уязвимых категорий, выплатят по три МРОТ, пишет Коммерсант.

субсидии за трудоустройство молодежи до 30 лет

К числу «уязвимых категорий на рынке труда» относятся:

  • соискатели с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья;
  • молодые люди без среднего профессионального или высшего образования;
  • состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних;
  • соискатели с несовершеннолетними детьми;
  • освобожденные из мест лишения свободы;
  • дети-сироты или оставшиеся без попечения родителей.

В список дополнительно включили граждан, не являющихся занятыми в течение более четырех месяцев после возвращения с военной службы, а также не нашедших в этот срок работу после получения документа об образовании. Ранее на субсидии могли рассчитывать индивидуальные предприниматели и компании, зарегистрировавшие только официально зарегистрированных безработных.

Поправки к принятому в марте 2021 года постановлению правительства о господдержке юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, трудоустраивающих безработных граждан, вступят в силу в начале нового 2022 года. С 1 января 2022 года работодатели смогут получить субсидии на трудоустройство молодежи до 30 лет, «относящейся к уязвимым категориям на рынке труда». Всего Минтруда планирует таким образом поддержать более 117 тыс. граждан.

работодатели получат субсидии за трудоустройство молодежи до 30 лет

Судсидии работодателям предоставит Фонд социального страхования, размер выплаты составит три минимальных размера оплаты труда (МРОТ) на одно рабочее место (плюс страховые взносы и районный коэффициент). С 1 января 2022 года федеральное значение МРОТ вырастет до 13 890 руб. (в Москве — до 21 371 руб.), так что размер субсидии также увеличится.

Авторы проекта планируют до конца года устроить на работу более 200 тыс. человек, на программу потратят около 12 млрд руб. Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление в службу занятости через портал «Работа в России». К документу необходимо приложить перечень вакантных должностей, на которые предполагается трудоустроить граждан, в том числе молодых сотрудников. Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца работы работника; вторую — по истечении третьего месяца, третью — по истечении шестого. На господдержку могут рассчитывать компании, ИП и социально ориентированные некоммерческие организации.

Фото Pixabay, Unsplash

Источник: https://www.kommersant.ru/doc/5129405?from=main

При использовании материала гиперссылка на соответствующую страницу портала wowprofi.ru обязательна

Рекомендуем

Менеджер по продаже новостроек (риэлтер)

ул. Зои Жильцовой, д.15, оф. 15, г. Симферополь
50000 – 250000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Хотите найти талантливых стажеров?

WOWPROFI.ru
Оплачиваемая
Компания:  WOWPROFI.ru
Срок подачи заявок

Специалист по организации практик

метро «Нагорная»
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Учитель начальных классов

Калужская область, Жуковский район, Верховье деревня, д. 99
Оплачиваемая
Компания:  МКОУ «Начальная общеобразовательная школа» д. Верховье
Срок подачи заявок

Документовед

г. Москва, ул. Зои и Александра Космодемьянских, дом 8
Оплачиваемая
Компания:  Академия управления Министерства внутренних дел Российской Федерации
Срок подачи заявок

Фасовщик

Москва, Рязанский проспект, д.2, корп.2
43500 – 43500 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Кассир

Москва, Ходынский бульвар, д.4, ТЦ АвиаПарк
46800 – 46800 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Дизайнер

Москва, ул. Верхняя Красносельская, 3А
60000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Инженер IT

Москва, ул. Верхняя Красносельская, 3А
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Бухгалтер по расчету заработной платы

Москва, ул. Верхняя Красносельская, 3А
81900 – 81900 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок
Горный техник-технолог

Горный техник-технолог

Горный техник-технолог – это специалист, который занимается разработкой и внедрением технологий добычи полезных ископаемых, контролем за процессами, связанными с горными работами.


Подробнее о профессии

Последнее в блоге

Варианты карьерного роста в пищевой промышленности
Варианты карьерного роста в пищевой промышленности

В статье рассмотрим карьерные треки для обладателей дипломов вуза и для выпускников колледжей. Однако границы между ними часто размыты, и все решает готовность человека учиться и брать на себя ответственность.

Карьерные перспективы сомелье
Карьерные перспективы сомелье

В статье рассмотрим карьерные перспективы сомелье на российском рынке труда. Определим потенциальные зоны роста и профессионального развития.

Задай вопросы лучшим профориентологам страны