Профессии в сфере образования: требования и перспективы

Работа в сфере образования охватывает профессии, которые направлены на передачу знаний, развитие навыков, содействие личностному росту. Среди них есть традиционные учителя, воспитатели, уже привычные социальные педагоги и психологи, новые – координаторы, менеджеры, тьюторы.

Как попасть в сферу образования

  • получить педагогическое образование, стать воспитателем детского сада, учителем, менеджером образовательного учреждения;
  • пройти профессиональную переподготовку, имея непрофильное высшее образование, устроиться преподавателем в государственное или частное образовательное учреждение;
  • стать специалистом в области цифровых технологий, разработки ПО онлайн-платформ, e-learning.

Рассмотрим профессии в сфере образования для людей, которые стремятся овладеть перспективными технологиями.

Менеджер онлайн-школы

Главная задача – администрирование работы онлайн-школы. Он координирует действия преподавателей, учащихся, программистов, системных администраторов, обеспечивает бесперебойное функционирование виртуальной учебной среды. В небольших школах в его обязанности входит разработка учебных программ, подготовка преподавателей, набор обучающихся.

Менеджер онлайн-школы

Координатор онлайн-платформы

Занимается техническими аспектами онлайн-платформы. Он сотрудничает с разработчиками, дизайнерами, преподавателями, чтобы обеспечить безопасность и удобство цифровой инфраструктуры. Координатор занимается настройкой сайта, управляет контентом, устраняет технические неполадки, интегрирует новые функции. Ему необходимо владеть педагогическими технологиями, веб-разработкой, созданием UI - дизайна.

Специалист по электронному обучению (e-lerning)

Выступает экспертом в проектировании, внедрении практик и учебных материалов e-lerning. Для создания привлекательного, востребованного, интерактивного учебного контента использует инструменты проектирования, мультимедийные, педагогические стратегии. Специалист востребован в корпоративных университетах. Он проводит оценку потребностей персонала в обучении, создает и реализует онлайн-курсы. Профессия имеет большие перспективы для развития сферы образования.

Методист дистанционного обучения

Специализируется на разработке и внедрении эффективных стратегий удаленного образования в университетах и колледжах. Он составляет рабочие учебные планы по направлениям, адаптирует методы преподавания к условиям дистанционного обучения. Методист оказывает поддержку преподавателям, студентам, гарантируя, что учебные материалы соответствуют целям обучения и ФГОСам.

Тьютор инклюзивного образования

Оказывает индивидуальную помощь учащимся с особыми потребностями в обучении. Работает в общеобразовательных школах, профессиональных учебных заведениях, которые используют технологии инклюзии. Тьютор находится в тесном контакте с родителями, преподавателями, сопровождает своих подопечных. Тьюторы как профессионалы в сфере образования могут сосредоточиться на специальном обучении или поведенческих вмешательствах.

Школьный психолог

Играет важную роль в поддержании психического здоровья и благополучия детей. Он оценивает и решает психологические, эмоциональные и поведенческие проблемы, которые оказывают влияние на развитие учеников. Школьный психолог работает в единстве с учителями, родителями, завучами по воспитательной работе. Разрабатывает специальные мероприятия, проводит консультации и диагностику по запросу, содействуя созданию позитивного школьного климата. Эта работа в сфере образования требует психологической подготовки.

Социальный педагог

Работает на стыке педагогики и социальной работы, сотрудничает с ЦСОН, общественными организациями. Обязан вести учет детей из многодетных, социально незащищенных семей, чтобы создать поддерживающую среду обучения. Использует в работе технологии наставничества, консультирования, профилактики, помогает ученикам и их семьям справляться с социальными проблемами.

Перспективы развития сферы образования невозможно реализовать без профессионалов, которые формируют будущее, вносят позитивные изменения в жизнь образовательных сообществ.

Читать по теме: Как выбрать профессиональное направление по своему призванию?

Рекомендуем

Компании

Рекомендуем

Начинающий специалист на производственную линию

Подольск, территория Индустриальный Парк Коледино, 7
73000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер отдела кадров

Москва, улица Щепкина, 33
50000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Специалист по рекламе и PR

Москва, пр. Вернадского, 76
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в группу дизайна детской одежды

Москва, Кочновский проезд, 4к3
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в команду казначейства

Москва, улица Клары Цеткин, 2
50000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Ученик грумера

Зеленоград, ТД «Омега», ул. Каменка, к. 1805
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в отдел кадрового администрирования

Москва, Большая Новодмитровская улица, 23с5
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер по работе с маркетплейсами

Москва, 3-й Нижнелихоборский проезд, 3с6
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер\помощник менеджера

Москва, Славянская площадь, 2/5/4
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер отдела контента

Москва, Одесская улица, 2кА
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Последнее в блоге

9 секретов успешного собеседования
9 секретов успешного собеседования

Собеседование – обязательный этап в процессе поиска работы. Иногда именно от него, а не от опыта и компетенций, зависит возможность получить заветное место. Чтобы повысить шансы на успех, необходимо собрать информацию о компании, подготовить вопросы рекрутеру, не бояться признавать неудачи и всегда оставаться на связи. Вот несколько секретов, которые помогут привести собеседование к положительному результату.

«Я боюсь» или Как преодолеть страх и достичь своих целей
«Я боюсь» или Как преодолеть страх и достичь своих целей

Редко кому удается полностью избавиться от страха в своей жизни. Однако с практикой это чувство можно не только держать под контролем, но и превратить в ресурс развития. Страх помогает тщательному планированию, осознанию препятствий, оценке ситуации и выбору правильного пути.

«Война электронных писем» на работе: как прекратить и выйти победителем
«Война электронных писем» на работе: как прекратить и выйти победителем

Вы отправили электронное письмо, и оно было неверно истолковано. Что-то вырвано из контекста или получено не в том виде, в каком задумывалось. Без особых усилий вы столкнулись с ситуацией, над разрешением которой теперь придется серьезно поработать: пойти на уступки, пообщаться в реале, привлечь помощь со стороны.

Как использовать методику «30/60/90-дневный план» в построении карьеры
Как использовать методику «30/60/90-дневный план» в построении карьеры

Идея планирования «30/60/90» родилась в продажах. Но эта методика работает и в сферах, не связанных с коммерцией. Конкурентная борьба на карьерном пути фактически тоже продажи: компетенций, опыта, преимущества. Поэтапное освещение действий на пути к должности покажет организаторские навыки, профессиональные качества.

Задай вопросы лучшим профориентологам страны