Как выбрать профессию, если не знаешь, что хочешь?

В таком случае можно руководствоваться принципом: «Выбирай то, что умеешь или любишь делать». А можно обратиться к специалистам, чтобы разобраться в своих склонностях и возможностях.

Понять, какую профессию выбрать по душе

Есть проверенный способ разложить по полочкам умения, интересы и потребности. Он называется «Хочу. Могу. Надо».

Сформируйте три столбца. Первый – «Хочу», его составят желания. Записывайте все, но не отрывайтесь от реальности. Например, работать в свободном графике, руководить людьми, издать книгу – достижимо. Полететь на Венеру – маловероятно.

Второй – «Могу». Здесь соберите навыки: умею писать компьютерные программы, люблю выступать на публике, на пять с плюсом выполняю все задания. Третий столбик – «Надо», в нем запишите текущие или потенциальные обязанности. Например: получить образование, зарабатывать много денег, купить собственную квартиру.

Все перечитайте и сопоставьте. Где-то должны быть пересечения. Например, желание руководить – умение организовывать мероприятия; любовь к компьютерным играм – написание программ. Таких пересечений может быть немного, но они подскажут, в каком направлении двигаться при выборе профессии. 

Обращение к специалистам по карьере

Это может быть очная или онлайн консультация у профориентолога. Важным преимуществом такого подхода является системность. Например, компания WOWProfi предлагает тестирование для диагностики темперамента и склонностей к определенному роду деятельности, экскурсии для «погружения в профессию» на предприятия.

Профориентация – это возможность ответить себе на вопрос: «Какую профессию выбрать, если не знаешь, что хочешь». Ответ этот будет не категоричным, а с вариантами. Например, в виде перечня специальностей или оптимальных видов деятельности.

не знаю какую профессию выбрать

Какую профессию выбрать творческому человеку

Творческие люди чаще всего пытаются «найти себя» и затрудняются с выбором профессии. Например, есть способности к рисованию, но смущает неопределенность работы художника. В таком случае можно получить базовое образование по живописи. После обучения на курсах углубленной специализации можно стать графическим, веб-дизайнером или развиваться в перспективном направлении science-art.

Если увлекают компьютерные игры, на рынке труда пользуются спросом нарративные сценаристы, гейм-дизайнеры, визуализаторы, аниматоры. А профессия киберспортсмена при определенном упорстве и везении позволит хорошо зарабатывать и даже стать знаменитым.

Желание выступать на публике можно реализовать в искусстве стендапа. Для начинающих и профессиональных комиков созданы комедийные клубы, проводятся турниры, трансляции на стриминговых платформах. В этом жанре пригодятся навыки игры на музыкальных инструментах, написания текстов, съемки презентационных видеороликов. Так интересы и способности не только реализуются, но и дадут заработать.

Что делать?

Не стоит переживать, если не трудно выбрать профессию потому, что не знаешь, чего хочешь. Немного усилий, терпения, помощи специалиста по профориентации – станут понятны интересы, выявятся возможности профессионального развития.

Читать по теме: Какие профессии подходят перфекционистам

1

Рекомендуем

Комплектовщик

Котельники, Яничкин проезд, 3
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в молодежный центр

Москва, Лесная ул., 5Б
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Оператор call-центра

Москва, Угрешская улица, 2с7
80000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в дирекцию по персоналу

Москва, улица Зорге, 1с1
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Менеджер по подбору персонала

Москва, Волгоградский проспект, 42
Оплачиваемая
Срок подачи заявок

Ученик автомеханика

Солнечногорск, М-10 Россия, 62-й километр
60000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Ассистент бухгалтера

Москва, Малый Черкасский переулок, 2
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в отдел андеррайтинга

Москва, Ленинградское шоссе, 16с9
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер-аналитик поддержки приложений

Москва, Ленинградское шоссе, 39Ас3
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в департамент развития бизнеса

Москва, Овчинниковская набережная, 18/1с1
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок
Мелиоратор

Мелиоратор

Мелиоратор – это специалист, занимающийся улучшением природных условий для сельского хозяйства и других отраслей, используя методы мелиорации.


Подробнее о профессии

Последнее в блоге

Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников
Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников

Поколение постмиллениалов, родившихся примерно в 1995–2010 годах, постепенно приходит на рабочие места. Это разнообразная группа численностью около 14,1 млн человек, или 21% всей рабочей силы в стране. Повышению их производительности способствует учет индивидуальных интересов, технической подготовленности, креативности и амбициозности.

Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу
Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу

Руководителям часто внушают, что они не должны заниматься микроменеджментом. Вместо этого следует нанимать квалифицированных, умных, инициативных сотрудников, давать им инструкции и не мешать. И хотя эта стратегия в целом верна, всегда найдутся исключения, которые опровергают правило. Среди них уместность активной коммуникации в период перемен и с удаленными сотрудниками.

Как семейное происхождение влияет на карьеру
Как семейное происхождение влияет на карьеру

Семейное происхождение является основным фактором социализации, оказывая влияние на психосоциальное развитие ребенка. Стремления, сформированные в раннем возрасте, определяют образовательные и профессиональные достижения. Семья играет важную роль в формировании ценностей и ожиданий ребенка в процессе выбора профессии.

Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?
Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?

Истинную продуктивность от ложной отличает умение не увязнуть в мелочах, обходить препятствия, расставлять приоритеты и помнить о главной цели работы. Некоторые вещи требуют больше времени и усилий для доработки, в этом случае эффективность превосходит продуктивность. С другой стороны, если кто-то выполняет 15 задач за день, это не значит, что он более продуктивен. Возможно, он откладывал важное дело или выполнял только малоценную работу.

Задай вопросы лучшим профориентологам страны