Как прошла приемная кампания в техникумах и колледжах в 2024 году?

15 августа завершилась приемная кампания в учреждения среднего профессионального образования. Итоговые данные для статистики будут сведены к концу года. Но общее представление можно составить из министерских докладов, отчетов руководителей техникумов. В топе специальностей в этом году оказались кондитеры, акушеры, мастера по ремонту автомобилей, IT-специалисты, технологи разных отраслей производства.

Тренд или временное явление?

Вопрос активизации развития среднего профессионального образования был поднят на правительственном уровне в 2021 году. Решать проблему предлагалось на нескольких уровнях:

  • поднятие престижа рабочих профессий,
  • привлечение талантливой молодежи через национальный проект «Талант и успех» и технопарки «Кванториум»;
  • комплексный подход к обучению и трудоустройству на предприятия отрасли и региона в рамках «Профессионалитета».

В 2023 году Министр просвещения Сергей Кравцов сообщил, что 60% девятиклассников выбирает для продолжения учебы учреждения среднего профессионального образования. Для сравнения: в начале 2000-х годов эта цифра составляла 10%.

В 2024 году популярность колледжей и техникумов для получения специальности среди выпускников школ сохранилась. Заявления на прием подали 1 220 000 человек. Исследователи считают, что это тренд, который в ближайшие годы сохранится. Их уверенность базируется на анализе потребностей экономики в рабочих и специалистах среднего звена, усилиях государства по развитию материально-технической и ресурсной базы системы образования.

Тренд или временное явление?

Как прошел прием в колледжи Санкт-Петербурга и Москвы

  • В столичных учреждениях число бюджетных мест выросло на 10 000. Они все оказались заняты без дополнительного набора. Очевидно, что московские школьники, даже 11-класссники, не игнорируют колледжи в пользу вузов.
  • По данным московского Департамента образования в 2024 году было подано на 25 000 заявлений больше, чем в прошлом. В целом – около 105 000. Среди самых популярных профессий и специальностей следующие: специалист по оптике (в том числе медицинской), акушер, технолог переработки древесины, автослесарь и мастер слесарных работ, машинист дорожных и строительных механизмов. В топе находятся учебные заведения в Электростали и Щелково, областной колледж «Подмосковье».
  • Санкт-Петербургский городской Департамент образования подсчитал, что количество заявлений составило в этом году 91 000. Больше всего желающих – 22 человека на место – было подано на направления графического дизайна. В колледжи по информационным технологиям конкурс составил 10 человек на место. Традиционно высокой оказалась востребованность поваров-кондитеров, мастеров по ремонту автомобилей, метрологов, операторов станков с числовым программным управлением – в среднем 6 человек на одно бюджетное место.
  • В ответ на повышенный спрос в этом и следующем году в северной столице будут введены в действие 2 учреждения СПО. Колледж для будущих судостроителей и метростроевцев в Красном Селе на 3 000 студентов, и техникум на Парнасе. Их открытие снизит нагрузку на учебные заведения в исторических районах города и обеспечит местами желающих. Например, в этом году в колледж метрополитена конкурс среди 11-классников составил четыре человека на место.

Чем могут похвастаться регионы?

  • В Якутском Автономном округе недобора учебные заведения СПО не испытывали: в среднем на каждое место было подано по три заявления. Популярными стали как отдельные колледжи, так и факультеты СПО местных вузов. Например, на специальности Тюменского индустриального университета, связанные с нефтедобычей, нефтепереработкой, туризмом, гостиничным делом, на 2 300 бюджетных мест абитуриенты подали 7 200 заявлений.
  • В Калининграде популярностью пользуются учебные заведения, включенные в «Профессионалитет»: Морской рыбопромышленный колледж, Прибалтийский судостроительный и Гусевский приборостроительный техникумы. Всего было принято около 9 000 абитуриентов.

Очевидно, что колледжи и техникумы в 2024 году составили достойную альтернативу вузам. Востребованными оказались не только престижные специальности, но и рабочие профессии.

Читать по теме: Топ вузов и направлений у абитуриентов в 2024 году

1

Рекомендуем

Компании

Рекомендуем

Стажер юрист в корпоративный отдел

Москва, Малая Пироговская ул., 3
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Ученик автомеханика

Москва, Енисейская улица, 36с1
90000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Менеджер по продажам

Москва, Новоданиловская набережная, 12
130000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер инженер техподдержки

Москва, Большая Новодмитровская улица, 14с1
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Начинающий специалист - стажер по направлению "Департамент развития"

Москва, ул. Средняя Калитниковская, д. 28 стр. 4
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Начинающий специалист- стажер по направлению "Департамент развития"

Москва, ул. Средняя Калитниковская, д. 28 стр. 4
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в управление риск-менеджмента

Москва, Ленинградский проспект, 15с1
25000 – 25000 ₽
Компания:  logo-magnit
Срок подачи заявок

Стажер\помощник менеджера

Москва, Славянская площадь, 2/5/4
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в финансовый департамент

Москва, Павелецкая площадь, 2с1
Неоплачиваемая
Компания:  3331937
Срок подачи заявок

Менеджер по развитию проекта

Москва, ул. Кременчугская, д.6, корп. 2, стр.1
50000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок
Мастер по ремонту техники

Мастер по ремонту техники

Мастер по ремонту техники – это специалист, занимающийся диагностикой, ремонтом и обслуживанием различных технических устройств и оборудования. Он работает с бытовой, офисной и производственной техникой, обеспечивая её исправность и долговечность.


Подробнее о профессии

Последнее в блоге

Методы самооценки и их значение для карьерного роста
Методы самооценки и их значение для карьерного роста

Самооценка – это процесс, в ходе которого человек критически оценивает собственную эффективность. Она сочетает обратную связь от работодателя с уникальными идеями сотрудника. Для карьерного роста можно использовать методы рефлексии, поощрения открытого общения и доверия, ответственности и обратной связи.

Профессиональное выгорание у молодежи: миф или реальность?
Профессиональное выгорание у молодежи: миф или реальность?

Старшие поколения склонны создавать стереотипы о молодых людях, подвергая сомнению их интеллект, самоконтроль, называя их ленивыми, эгоистичными и безразличными. Отсюда неверие в то, что молодежь в начале профессионального становления уже может испытывать усталость и выгорание. Разберем и развенчаем несколько мифов на эту тему.

Как использовать арт-терапию для нахождения новых путей в карьере
Как использовать арт-терапию для нахождения новых путей в карьере

Терапия искусством – это способ решения личностных проблем, страхов, снятия тревожности, раскрытия творческого потенциала. Получая доступ к внутреннему миру и бессознательному пониманию, арт-терапия открывает человеку возможности изменения карьерной траектории, смены профессии и самореализации.

Микро-менеджмент против макро-менеджмента: новый взгляд на управление
Микро-менеджмент против макро-менеджмента: новый взгляд на управление

Микро-менеджмент – это стиль управления, характеризующийся проявлением чрезмерного внимания к второстепенным деталям, контролем над сотрудниками. Однако такой подход к управлению помогает подготовить подчиненных к решению серьезных проблем. Он эффективен при руководстве командой в новых проектах и в кризисной ситуации. Рассмотрим подробнее преимущества микро-менеджмента.

Задай вопросы лучшим профориентологам страны