Как побороть депрессию из-за отсутствия работы

Уход в депрессию не решит материальных и моральных проблем. Побороть уныние из-за отсутствия работы или ее потери поможет обращение к внутренним ресурсам, родственникам, специалистам.

Что ни делается – все к лучшему!

Работа важная, но всего лишь часть жизни. Примите ситуацию как данность. Впереди – очередной этап развития, позади – часть трудовой биографии.

Если депрессия заставляет с завистью смотреть на людей, которые утром спешат на работу, а вечером обратно, подумайте: «Многие из них были бы рады вынырнуть из обыденности, бросить ежедневную рутину, расстаться с надоевшими коллегами и руководителем».

Решиться на что-то новое бывает очень сложно, а вам фортуна подарила шанс. Воспользуйтесь им по полной. Можно монетизировать хобби, пройти курсы, которые откладывались на потом.

Мотиваторы для саморазвития

Психотерапевт Р. Лихи написал книгу «Победи депрессию прежде, чем она победит тебя». Ее основная идея заключается в том, что не стоит ждать, когда придет желание что-то делать. Надо действовать, через лень и отсутствие мотивации.

Рецепт выхода из депрессии после увольнения – четкий и обязательный к исполнению план действий.

  • Первое – телесное здоровье является основой здоровья душевного. Соблюдение режима дня, сон не менее 8 часов с 23.00 до 7.00, полноценное питание без вредных перекусов.
  • Второе – обязательные физические нагрузки без самоистязаний в спортзале. Пешие прогулки, бассейн, велосипед или танцы по силам даже тогда, когда кажется, что сил нет. Двигательная активность насыщает мозг кислородом, улучшает эмоциональное состояние. Как следствие – желание жить, меняться.
  • Третье – бессмысленность нытья и самоуничижения. Кому-то помогает сравнение собственной ситуации с положением тяжелобольных или переживших потерю близких людей. Для других работает самоподдержка из разряда «Бывало и хуже». Третьим легче от понимания, что таких как он много, все постепенно наладится. Найдите свой способ разозлиться на уныние.

Почувствуйте себя успешным

Заставляя себя делать то, чего не хочется, но что полезно, вы возрождаете веру в собственные силы. Плохое настроение, дискомфорт – временные явления. Чувство успеха в маленьких делах запускает позитивный образ мыслей. Еще древние греки и римляне признавали ценность положительного настроя. Поддерживая его, вы формируете привычку действовать не благодаря, а вопреки негативной ситуации.

депрессия из-за отсутствия работы

Удалите из своей мыслительной картины самокритику. Трансляция в мир уважения к личным умениям, заслугам, опыту формирует зеркальный ответ при поиске работы, во время собеседований.

Не отказывайтесь от помощи

Общение с приятными, эмоционально отзывчивыми людьми, совместное времяпровождение с родственниками, близкими отвлекут от гнетущих мыслей, настроят на деловой лад.

Полезным будет обратиться к специалистам. Коуч или карьерный консультант проанализируетпрофессиональную траекторию, составит продающее резюме, научит правильному поведениюво время собеседования.

Маленькими, несмелыми, но уверенными шагами вы поможете себе выйти из депрессии после увольнения и в ходе поиска работы. 

Рекомендуем

Комплектовщик

Котельники, Яничкин проезд, 3
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в молодежный центр

Москва, Лесная ул., 5Б
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Оператор call-центра

Москва, Угрешская улица, 2с7
80000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в дирекцию по персоналу

Москва, улица Зорге, 1с1
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Менеджер по подбору персонала

Москва, Волгоградский проспект, 42
Оплачиваемая
Срок подачи заявок

Ученик автомеханика

Солнечногорск, М-10 Россия, 62-й километр
60000 ₽
Компания:  
Срок подачи заявок

Ассистент бухгалтера

Москва, Малый Черкасский переулок, 2
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в отдел андеррайтинга

Москва, Ленинградское шоссе, 16с9
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер-аналитик поддержки приложений

Москва, Ленинградское шоссе, 39Ас3
Оплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок

Стажер в департамент развития бизнеса

Москва, Овчинниковская набережная, 18/1с1
Неоплачиваемая
Компания:  
Срок подачи заявок
Мелиоратор

Мелиоратор

Мелиоратор – это специалист, занимающийся улучшением природных условий для сельского хозяйства и других отраслей, используя методы мелиорации.


Подробнее о профессии

Последнее в блоге

Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников
Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников

Поколение постмиллениалов, родившихся примерно в 1995–2010 годах, постепенно приходит на рабочие места. Это разнообразная группа численностью около 14,1 млн человек, или 21% всей рабочей силы в стране. Повышению их производительности способствует учет индивидуальных интересов, технической подготовленности, креативности и амбициозности.

Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу
Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу

Руководителям часто внушают, что они не должны заниматься микроменеджментом. Вместо этого следует нанимать квалифицированных, умных, инициативных сотрудников, давать им инструкции и не мешать. И хотя эта стратегия в целом верна, всегда найдутся исключения, которые опровергают правило. Среди них уместность активной коммуникации в период перемен и с удаленными сотрудниками.

Как семейное происхождение влияет на карьеру
Как семейное происхождение влияет на карьеру

Семейное происхождение является основным фактором социализации, оказывая влияние на психосоциальное развитие ребенка. Стремления, сформированные в раннем возрасте, определяют образовательные и профессиональные достижения. Семья играет важную роль в формировании ценностей и ожиданий ребенка в процессе выбора профессии.

Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?
Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?

Истинную продуктивность от ложной отличает умение не увязнуть в мелочах, обходить препятствия, расставлять приоритеты и помнить о главной цели работы. Некоторые вещи требуют больше времени и усилий для доработки, в этом случае эффективность превосходит продуктивность. С другой стороны, если кто-то выполняет 15 задач за день, это не значит, что он более продуктивен. Возможно, он откладывал важное дело или выполнял только малоценную работу.

Задай вопросы лучшим профориентологам страны