Где учиться

Мы собрали детальную информацию об учебных заведениях.

СКСИ

АНО ВО «Северо-Кавказский социальный институт»

Северо-Кавказский социальный институт – один из первых в России вузов новой формации – был создан 16 июля 1992 года, как Северо-Кавказский филиал Московского открытого социального университета и в 1997 году преобразован в самостоятельное высшее учебное заведение. Институт является некоммерческой организацией, осуществляющей образовательную деятельность по всем уровням профессионального образования. Сегодня это состоявшееся образовательное учреждение, имеющее перспективы развития по всем основным направлениям вузовской деятельности: научной, образовательной, воспитательной, кадровой. Северо-Кавказский социальный институт.




Профессии, которым обучают

Администратор гостиницы

Администратор гостиницы

Администратор гостиницы – специалист, который обеспечивает бесперебойное и эффективное функционирование всех подразделений отеля и поддерживает высокие стандарты удовлетворенности клиентов и качества обслуживания.

Подробнее о профессии
Все профессии

Рекомендуем

Компании
ОМК
ОМК – крупная индустриальная компания России. В составе – шесть металлургических и машиностроительных предприятий, а также сервисные и торговые сети.
Подробнее
АШАН
Компания АШАН вкладывается в развитие и благополучие своих сотрудников, доверяет им, делится опытом, принимает совместные решения и празднует достижение целей. В команде работают люди разного пола, возраста, взглядов, но всех их объединяет внимательное отношение друг к другу, уверенность в надежности коллег, готовность развиваться вместе с компанией на пути к достижению целей.
Подробнее
Норникель, Норникель для молодежи, Норникель о работе, Норникель профессии
Норникель
«Норникель» – современная производственная компания, лидер по производству цветных металлов в России и мире. Мы считаем, что сотрудники – наш основной капитал и гордимся тем, что дважды удостоены звания лучшего работодателя горно-металлургической отрасли, основанного на выборе соискателей в России по версии независимого международного рейтинга Ranstadt Award.
Подробнее
Сеть клиник «Скандинавия»
Сеть клиник «Скандинавия»
Сеть клиник «Скандинавия» и «Скандинавия АВА-ПЕТЕР» работают на рынке частной медицины с 1996 года. Сегодня она является одной из крупнейших компаний частной медицинской помощи Северо-Запада РФ. 
Подробнее
Работа в РУСАГРО
Группа Компаний «РУСАГРО»
Группа Компаний «РУСАГРО» - это крупнейший вертикальный агрохолдинг России. В настоящее время занимает лидирующие позиции в производстве сахара, свиноводстве, растениеводстве и масложировом бизнесе. Земельный банк Группы – более 660 тыс. га. В 2015 г. по версии ряда инвестиционных банков Группа Компаний «Русагро» была признана одной из самых прибыльных и быстрорастущих компаний мира в потребительском сегменте в СНГ. Акции Компании торгуются на Лондонской и Московской биржах.
Подробнее
Все компании

Последнее в блоге

Выделяться или быть незаметным: как вести себя в первые дни в вузе?
Выделяться или быть незаметным: как вести себя в первые дни в вузе?

Адаптация в новом коллективе всем дается по-разному. Некоторые не задумываются о том, какое впечатление произведут на новых знакомых и преподавателей. Другим это важно, тем более если есть неудачный опыт или трудности с привыканием к обстоятельствам и людям. Не бойтесь, не придумывайте лишних проблем и страхов. Ведите себя уверенно, но не высокомерно. Будьте дружелюбны, но не навязчивы.

Что такое Ярмарка профессий и зачем ее посещать школьникам?
Что такое Ярмарка профессий и зачем ее посещать школьникам?

Многие слышали о ярмарках вакансий, где можно познакомиться с представителями компаний и, если повезет, получить приглашение на собеседование. На ярмарке профессий тоже знакомятся, но со специальностями, компетенциями, учебными заведениями. Поэтому целевой аудиторией таких мероприятий становятся школьники – потенциальные абитуриенты.

Виды оплачиваемого обучения для сотрудников компании
Виды оплачиваемого обучения для сотрудников компании

Компании ежегодно направляют на переаттестацию сотрудников с вредными или опасными условиями труда. Это обязательное обучение, без которого невозможен допуск к работе. А вот повышение квалификации или проведение корпоративных тренингов чаще всего зависят от доброй воли работодателя. Но он берет на себя затраты, так как заинтересован в развитии персонала и бизнеса.

Переезд к месту учебы: о чем не забыть родителям и студенту?
Переезд к месту учебы: о чем не забыть родителям и студенту?

После окончания школы поступление в колледж или вуз воспринимается как захватывающее приключение. Но переезд в другой город может показаться пугающим. На самом деле, ничего страшного нет: собирайтесь постепенно, подготовьте все документы, составьте маршруты передвижения и не набирайте лишних вещей.

Открыть блог
Задай вопросы лучшим профориентологам страны