Ведущий программист Java
Ведущий программист Java — специалист, который создает приложения разной сложности, используя одноименный язык программирования, занимается разработкой и развитием внутренних проектов компании.
Спонсор профессии — компания «Связной»
Описание профессии
Ведущий программист Java – специалист, который развивает и поддерживает сложную техническую инфраструктуру в компаниях в сегменте высоких технологий. Специалист работает в тесной связке с опытными инженерами, аналитиками, программистами, разработчиками, тестировщиками и другими IT-экспертами.
Ведущий программист Java:
- обладает уверенными знаниями Java 8 (core, collections, multithreading, stream) и Java EE (ejb, jpa, jsp, jms), имеет опыт работы с Spring (boot, data) и Hibernate.
- умеет работать с веб-сервисами (SOAP, JSON, REST).
- владеть практикой взаимодействия с инструментами сборки maven, gradle.
- работает с sapportal (java) и gitflow, а также Docker.
Необходимые качества и навыки
Зарплатная траектория
Заработная плата ведущего программиста Java зависит от его квалификации и опыта работы. Профессия программиста относится к категории высокооплачиваемых.
Карьерная траектория
Специалист может дорасти в компании до должности руководителя группы разработки (Java Team Lead)
Где получить профессию
Ведущими программистами Java чаще всего становятся выпускники вузов с высшим техническим образованием по специальностям «Информатика и вычислительная техника», «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем» и др. Кроме того, выпускники математических вузов могут освоить профессию на профильных курсах.
Рекомендуем
Стажировки
Ученик автомеханика
Солнечногорск, М-10 Россия, 62-й километр
от 60000 ₽
Компания: 
Срок подачи заявок
Ассистент бухгалтера
Москва, Малый Черкасский переулок, 2
Оплачиваемая
Компания: 
Срок подачи заявок
Стажер в отдел андеррайтинга
Москва, Ленинградское шоссе, 16с9
Оплачиваемая
Компания: 
Срок подачи заявок
Стажер-аналитик поддержки приложений
Москва, Ленинградское шоссе, 39Ас3
Оплачиваемая
Компания: 
Срок подачи заявок
Стажер в департамент развития бизнеса
Москва, Овчинниковская набережная, 18/1с1
от 50000 ₽
Компания: 
Срок подачи заявок
Мероприятия
Последнее в блоге
Производительность поколения Z: чего ожидать от новой демографической группы работников
Поколение постмиллениалов, родившихся примерно в 1995–2010 годах, постепенно приходит на рабочие места. Это разнообразная группа численностью около 14,1 млн человек, или 21% всей рабочей силы в стране. Повышению их производительности способствует учет индивидуальных интересов, технической подготовленности, креативности и амбициозности.
Чрезмерная коммуникативность: пять доводов в ее пользу
Руководителям часто внушают, что они не должны заниматься микроменеджментом. Вместо этого следует нанимать квалифицированных, умных, инициативных сотрудников, давать им инструкции и не мешать. И хотя эта стратегия в целом верна, всегда найдутся исключения, которые опровергают правило. Среди них уместность активной коммуникации в период перемен и с удаленными сотрудниками.
Как семейное происхождение влияет на карьеру
Семейное происхождение является основным фактором социализации, оказывая влияние на психосоциальное развитие ребенка. Стремления, сформированные в раннем возрасте, определяют образовательные и профессиональные достижения. Семья играет важную роль в формировании ценностей и ожиданий ребенка в процессе выбора профессии.
Истинная или фальшивая продуктивность на работе: как распознать?
Истинную продуктивность от ложной отличает умение не увязнуть в мелочах, обходить препятствия, расставлять приоритеты и помнить о главной цели работы. Некоторые вещи требуют больше времени и усилий для доработки, в этом случае эффективность превосходит продуктивность. С другой стороны, если кто-то выполняет 15 задач за день, это не значит, что он более продуктивен. Возможно, он откладывал важное дело или выполнял только малоценную работу.
